ООО «Группа Ренессанс страхование» – крупнейшая системоообразующая страховая компания, страховые выплаты которой только за 2014 год составили 13,8 млрд рублей. История группы начинается в 1997 году, когда была создана компания «Ренессанс страхование». Уже через год был открыт собственный медицинский центр «Медкорп», в котором и по сей день оказывается медицинская помощь в рамках .

С 2000 по 2008 год происходило постоянное расширение компании, поглощение более мелких структур и открытие дочерних предприятий. В 2007 году «Ренессанс» был признан компанией с исключительным уровнем надежности, и ей был присвоен наивысший рейтинг А++агенства «Эксперт РА». Среди клиентов компании Deloitte, Efes, Johnson&Johnson, Chanel, Panasonic, Дрофа, ТНТ-Телесеть, Бостон Консалтинг Групп и многие другие.

Дорогой читатель! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону.

Это быстро и бесплатно !

Основные возможности при ДМС страховании

Добровольное медицинское страхование имеет определенные преимущества как для физических лиц, так и для работодателей. В первом случае это:

1. Возможность получения качественной медицинской помощи в кратчайшие сроки без очередей в современных, оснащенных качественных медицинским оборудованием государственных и частных лечебных учреждениях и на дому.
2. Заинтересованность врачей государственных больниц и поликлиник в пациентах, застрахованных по системе ДМС. Ведь средства, поступающие на счет лечебного учреждения от страховой компании, расходуются, в том числе и на премии для медицинского персонала.
3. Защита от инфляции. Цены на платные медицинские услуги в течение срока заключения договора могут неоднократно увеличиваться. Несмотря на это, обладателю полиса ДМС доплачивать уже не придется, расходы берет на себя страховая компания.
4. Гарантия качества медицинской помощи и соблюдения принципа разумной достаточности в назначении диагностических и лечебных манипуляций. Все действия медицинского персонала тщательно проверяются на предмет соблюдения стандартов и обоснованности назначений.
5. Возможность включения в программу дополнительных услуг по желанию клиента.

Для работодателя корпоративная страховка – это:

1. Повышение уровня лояльности персонала. Возможность получить качественную медицинскую помощь за счет работодателя сама по себе уже привлекательна. Кроме того, особо ценным сотрудникам в качестве поощрения могут быть предложены страховые программы для детей или семейная страховка.
2. Возможность получения налоговой льготы. Страховой взнос не облагается НДС, включается в состав расходов и не включается в состав годового дохода сотрудника.
3. Отсутствие подложных больничных листов и как следствие, сокращение расходов на их оплату. Представители страховой компании тщательно контролируют обоснованность выдачи больничных листов.
4. В отдаленной перспективе повышение уровня здоровья и создания благоприятного микроклимата в коллективе за счет использования программ профилактического обследования и стресс-мониторинга.

Преимущества ДМС страхования в Ренессанс

1. Возможность получить качественную медицинскую помощь в любой ситуации . Суммарный лимит ответственности по полису ДМС составляет 10 млн рублей. Этого достаточно для покрытия расходов на любые медицинские услуги согласно современным стандартам даже в сложных медицинских случаях.
2. Возможность получать медицинскую помощь в рамках ДМС по всей территории РФ и даже за рубежом. Стандартная программа медицинского страхования предусматривает широкую зону покрытия: филиалы страховой компании действуют в 35 городах РФ, связаться с диспетчерским центром можно круглосуточно из любой точки страны. Дополнительная программа «Туризм корпорация» для корпоративных клиентов предусматривает возможность оказания медицинской помощи в рамках ДМС за рубежом во время путешествия или командировки.
3. Программа страхования составляет индивидуально с учетом потребностей каждого клиента и может включать ряд бесплатных опций и дополнительных оплачиваемых возможностей. Наряду с лечением в перечень услуг входит обследование в рамках профилактических программ, что особенно выгодно для корпоративных клиентов.
4. Экстренная травматологическая и стоматологическая помощь предоставляются круглосуточно.
5. Возможность приобретать лекарственные средства по льготной цене или получать их бесплатно в рамках бесплатной опции для корпоративных клиентов «Аптека».
6. Страховая группа «Ренессанс» имеет собственный медицинский центр «Медкорп », в котором работает более 100 врачей различных специальностей, в том числе 1 доктор и 31 кандидат медицинских наук, а также 47 врачей высшей категории. Кроме того, прием ведется в специально выделенных кабинетах в ведущих клиниках Москвы. Без увеличения стоимости страховки по показаниям возможна консультация и лечение в специализированных лечебных учреждения, в том числе ЦИТО, НИИ кардиологии им А.Л. Мясникова РКНПК, МНТК «Микрохирургии глаза», ЦНИИ стоматологии МЗ РФ и НИИ нейрохирургии им Н.Н.Бурденко.

Программы ДМС в Ренессанс страховании

Программа страхования составляется индивидуально с учетом нужд каждого конкретного клиента и может включать следующие опции в произвольном сочетании:

1. Амбулаторно-поликлиническое обслуживание – включает проведение предварительных и текущих профилактических осмотров, диспансеризация пациентов с хроническими заболеваниями, прием врача по обращению и лабораторно-инструментальные исследования по показаниям. Сезонная вакцинация от гриппа и клещевого энцефалита в эндемических районах также входит в эту программу, наряду с традиционными методами лечения.
2. Экстренная госпитализация предусматривает и включает весь перечень услуг и лечебных мероприятий от транспортировки пациента до реабилитации:
   • Пребывание в платной палате.
   • Полноценное лечебное питание.
   • Уход медицинского персонала.
   • Обследование, консервативное и оперативное лечение по показаниям.
   • В рамках VIP-программы доступна услуга «стационар на дому».
3. Помощь в офисе и на дому. В рамках этой программы врач проводит осмотры и лечение на дому или в офисе по месту работы клиента. Разрабатывается индивидуальная медицинская программа, открывается электронная история болезни, проводится постоянное наблюдение за состоянием здоровья. В случае острого заболевания осуществляется контроль проводимого лечение и активное наблюдение за пациентом до полного выздоровления, проводится экспертиза нетрудоспособности и при необходимости оформляется больничный лист.
4. Консультативный прием и диагностика в крупнейших медицинских центрах страны при наличии медицинских показаний проводятся без дополнительной оплаты. Клиентов компании принимают в таких лечебных учреждениях, как:
   • НЦ ССХ им. А.Н. Бакулева.
   • МНТК «Микрохирургии глаза».
   • Эндокринологический НЦ.
   • ЦИТО.
   • Клинический Центр ММА им.Сеченова.
   • ЦНИ Кожно-Венерологический Институт МЗ РФ.
   • НИИ кардиологии им А.Л. Мясникова РКНПК.
   • ЦНИИ стоматологии МЗ РФ.
   • 16 ЦКБ гражданской авиации.
   • ГНИ Центр профилактической медицины;Клиника НИИ иммунологии МЗ РФ.
   • 7 НИИ нейрохирургии им Н.Н. Бурденко.
   • ГНЦ колопроктологии Минздрава России.
5. Стоматология. Эта опция подразумевает возможность получения квалифицированной помощи стоматолога терапевта, хирурга, в том числе:
   • Лечебно-диагностический прием, функциональная диагностика и рентген-диагностика.
   • Местное обезболивание и общий наркоз по медицинским показаниям.
   • Пломбирование кариозных полостей.
   • Вскрытие абсцессов, назначение медикаментозного лечения, при необходимости оформление больничного листа и предоставление справок.
6. Опция «Аптека» для корпоративных клиентов дает возможность получать лекарственные средства бесплатно или на льготных условиях в аптеках сети «РИГЛА». Преимущества очевидны: пациент получает качественное лекарственное средство, а не дешевый аналог.

Замечательные бонусы при ДМС страховании в Ренессанс

Корпоративные клиенты при ДМС страховании сотрудников имеют возможность воспользоваться бонусами и дополнительными предложениями:

• Акция «Неделя здоровья» проводится в качестве бонуса. На время ее проведения сотрудникам предоставляется возможность пройти углубленное обследование прямо в офисе, не покидая надолго рабочее место, и получить консультацию врача и рекомендации по профилактике хронических заболеваний.
• Удобный «HR-портал» , с помощью которого можно в режиме онлайн исключить или добавить нового сотрудника, провести смену страховой программы, проверить состояние договора и увидеть сумму платежей на текущую дату. Таким образом, клиент получает полную прозрачность операций по договору и оперативность взаимодействия с компанией.

Что включает в себя сервис компании “Ренессанс”

1. Круглосуточный медицинский пульт. Позвонив по горячему телефону можно получить краткую заочную консультацию, помощь в подборе лечебного учреждения, в том числе для экстренной госпитализации и получить направление к врачу.
2. Возможность проведения консультаций на рабочем месте в рамках программы «Личный врач».
3. Круглосуточная телефонная служба психологической помощи.
4. Индивидуальный подбор программы в зависимости от численности сотрудников для корпоративных клиентов.
5. Гибкая система скидок.
6. Широкий выбор лечебных учреждений, организация консультаций в ведущих клиниках и научно-исследовательских центрах.

Дополнительные услуги при полисе ДМС в Ренессанс Страхование

1. Программа «Туризм корпорация» действует по всему миру. Это идеальное решение, если сотрудники регулярно находятся в командировках. Полис Ренессанс ДМС признан всеми иностранными посольствами и консульствами. Компания сотрудничает с международными сервисными компаниями, которые могут обеспечить свободное общение с клиентом на родном, русском языке. Экстренная медицинская помощь оказывается круглосуточно. Улучшенная программа «ТК DeLuxe», кроме того, включает юридическую помощь, визит представителя компании в чрезвычайной ситуации, возвращение из поездки и эвакуацию детей в случае внезапного заболевания.
2. Программа «Личный врач» действует для крупных коллективов свыше 100 человек и включает организацию приема врача в офисе, вызов на дом, предоставление сотрудникам услуги «стационар на дому», а также организацию коллективных профилактических мероприятий. При этом на основании обследования сотрудников составляется паспорт здоровья компании и разрабатываются индивидуальные оздоровительные программы для сотрудников.

Какова стоимость полиса ДМС в Ренессанс Страхование

Стоимость полиса ДМС для физических лиц, включающего в себя амбулаторно-поликлиническое обслуживание, скорую помощь и экстренную госпитализацию составляет от 21 до 50 тысяч рублей в год.

Для корпоративных клиентов страховка на одного сотрудника обходится дешевле. Окончательная стоимость, как и программа страхования, оговаривается индивидуально, в зависимости от численности сотрудников и уровня их здоровья возможно предоставление скидок и специальных предложений.

Хотя каждый гражданин Российской Федерации может рассчитывать на бесплатную медицинскую помощь, все больше людей выбирают добровольное медицинское страхование (ДМС). Этот вид страхования улучшает качество медицинских услуг и позволяет с уверенность смотреть в будущее. Страховая компания >Ренессанс страхование предлагает оформить ДМС по индивидуальной программе, а также для коллективного использования.

Добровольное медицинское страхование от Ренессанс страхование - преимущества

Зачем нужно дополнительно оформлять страхование, если есть обязательное медицинское страхование? ОМС предполагает только базовые медицинские услуги, а ДМС может покрыть расходы дорогостоящих операций.

Тем более те, кто выбрал ДМС, могут сами решить, где ему обслуживаться. То есть ДМС от Ренессанс страхование предлагает выбирать клиники самостоятельно. Ренессанс сотрудничает более чем с 4000 лечебно-профилактическими заведениями. По статистике продлевают страховые контракты около семидесяти процентов клиентов.

По новому налоговому законодательству страховые взносы налогами не облагаются. И все расходы, которые несет застрахованный, не входят в совокупный годовой доход (если отчисления идут из зарплаты).

Можно застраховаться индивидуально физическому лицу, а можно застраховаться всему коллективу. Страховая компания предлагает специальные программы для работников.

• Диагностика внутренних органов, кардиодиспансеризация.
• Врач может выезжать на рабочее место и составлять так называемый «паспорт здоровья», а затем представить отчет работодателю о здоровье коллектива.
• Программа под названием «Антистресс-онлайн». Психологи работают в офисе с сотрудниками, чтобы предупредить психические расстройства, синдром эмоционального выгорания и т.д.
• Программа под названием «Стресс-аудит». В этом случае психологи выясняют у сотрудников, что нужно изменить в компании, чтобы рабочий климат улучшился.

У компании функционирует круглосуточная телефонная линия, позвонив на которую можно проконсультироваться с врачами разного профиля.

Для решения вечной проблемы отцов и детей, семейных проблем, а также других проблемных вопросов тоже организована телефонная консультация. В «телефонной службе психологической помощи» работает команда психологов, оказывающая профессиональную помощь.

На сайте компании можно зарегистрироваться в личном кабинете, где будет доступна информация о всех взносах и общей сумме на счету.

К сожалению, оформить страховой полис ДМС по интернету нельзя, как, например, полис ОСАГО. Но в офисе копаний эту процедуру можно оформить довольно быстро только при наличии паспорта

По всем вопросам можно звонить на бесплатный горячий номер – 8 800 333 8 800 .

ДМС от Ренессанс страхование – программы

Ренессанс предлагает клиентам самостоятельно выбирать, какие услуги им нужны. Можно выбрать из следующих программ.

• Обслуживание в поликлинике. Сюда входит не только осмотр специалистов, а еще и вакцинация, физиопроцедуры, открытие больничных, сбор и обработка лабораторных анализов.
• Стоматологическое лечение, круглосуточная скорая помощь при сильных зубных болях.
• Экстренная помощь, а также плановая госпитализация.
• Возможность вызвать врача на дом или даже на рабочее место.
• Если дома есть лежачий больной, можно делать некоторые медицинские манипуляции: проведение инъекция и перевязок, сбор анализов.
• Направление на консультацию к ведущим специалистам и в лучшие медицинские центры.
• Возможность покупать некоторые медикаменты со скидкой двадцать процентов или даже бесплатно.
• Специальные программы для детей и возможность в любой момент позвонить личному педиатру.
• Программа для ведения беременности.
• Контроль родов.
• Послеродовое наблюдение.

У тех клиентов, которые решили остановить выбор на той компании, есть возможность воспользоваться бесплатными бонусами. Это страховки для путешественников, участие в акции «Неделя здоровья», вакцинация от гриппа, обследование всего организма в клинике.

Мы считаем, что будущее ДМС за грамотным управлением здоровьем коллектива. Превентивная медицина интересна и нужна не только страховым компаниям. В первую очередь, в ней заинтересованы сами работодатели, так как она помогает реально снижать издержки с помощью программ управления здоровьем.

«У компаний последнее время формируется потребность по проведению комплексных решений по управлению здоровьем коллектива с учетом специфики их бизнеса. Например, есть компании, которые вводят мотивационные программы для бросивших курить, посещающих фитнес-центры, избавляющихся от избыточного веса, по продвижению активного образа жизни и другие. Этот подход мы сформулировали, как «Бухгалтерия здоровья». Он отвечает на эволюцию запросов наших клиентов по ДМС от обычной опции в соцпакете до роста бизнес показателей. Чтобы вести успешный бизнес, нужны функционально и эмоционально здоровые сотрудники. Поэтому будущее за грамотным управлением здоровьем коллектива».

Наталья Харина, управляющий директор по ДМС

Мы поддерживаем партнерские отношения с более чем 5 000 лечебно-профилактическими учреждениями по всей России и за рубежом. Уровень продления договоров по ДМС в нашей компании составляет 85%. У нас более 3500 корпоративных клиентов и 400 тысяч застрахованных по ДМС.

Налоговые и другие льготы

Благодаря действующим налоговым льготам, компаниям-работодателям стало выгоднее заботиться о здоровье своих сотрудников. Сумма страхового взноса не облагается НДС (п. 3 части 2 ст. 149 НК РФ):

• страховой взнос включается в состав расходов в размере до 6% от годового размера фонда оплаты труда (п. 16 части 2 ст. 225 НК РФ)
• на оплаченный страховой взнос не начисляется ЕСН (п. 7 части 2 ст. 238 НК РФ)
• расходы на страхование не включаются в состав совокупного годового дохода сотрудника (п. 5 части 2 ст. 213 НК РФ)

Болезни и неквалифицированная медицинская помощь – это два основных риска, которые ставят под угрозу не только здоровье человека, но и его жизнь вцелом.

Если от болезней не защитит ни одна страховка, то полис ДМС может минимизировать риск, связанный с некачественным медицинским обслуживанием. А это уже половина успеха в нашем непостоянном мире.

Что дает полис

Полис ДМС дает возможность избежать денежных трат и улучшить качество потребляемых услуг в медицинской сфере. Группа Ренессанс предлагает своим клиентам оформлять индивидуальные и коллективные страховки.

При разработке каждой из существующих программ ДМС учитывается опыт западных партнеров, которые значительно раньше предложили подобные страховые продукты и знают совершенно точно, в чем нуждается любой следящий за своим здоровьем человек.

Например, в медицинских учреждениях США то, что принято считать в РФ ДМС, носит обязательный характер.

В некоторых штатах лицам без медицинской страховки отказывают даже в оказании первой медицинской помощи, и пускай это негуманно, но абсолютно законно.

В России есть обязательное страхование, а то, что им не охватывается, необходимо защищать по договору добровольного страхования.

Каждый пациент вправе самостоятельно выбрать клинику, в которой может и хочет лечиться, а также объем покрываемых страховкой услуг.

Если говорить о явных преимуществах ДМС от компании «Ренессанс», то они следующие:

лимит по страхованию внушительный – до 10 млн. рублей;
широкая программа покрытия (речь идет о территории, на которой будет действовать полис);
индивидуальный подбор продукта для каждого отдельного клиента;
консультации и диагностика в лучших клиниках страны;
круглосуточная травматологическая и стоматологическая помощь;
наличие программ в профилактической сфере;
круглосуточная связь со страховщиком;
наличие эксклюзивных предложений от компании;
возможность оптимального аптечного обеспечения;
высокий уровень сервиса;
получение скидок при обслуживании у партнеров компании «Ренессанс».

Неотъемлемым преимуществом можно также считать бонусы от компании, среди которых числятся:

предоставление страховок для лиц, покидающих пределы РФ;
акция «Неделя здоровья»;
комплексная диагностика организма и многое другое.

Внедренные компанией инновации по-своему уникальны. Специальные программы позволяют не только получать качественную медицинскую помощь, но и даже приобретать прописанные лекарства со значительной скидкой в лучших аптеках.

Акция «Неделя здоровья» направлена на то, чтобы повысить лояльность работников к работодателю.

Общая диагностика дает возможность пройти полное сканирование организма, обнаружить наиболее распространенные заболевания и получить лечебные, а также профилактические рекомендации.

Полис ДМС открывает значительно больше возможностей, чем обязательная страховка. Он расширяет минимум, который полагается законодательством и снижает количество рисков, которым подвергается человек, обращаясь за медицинской помощью.

Условия

Набор опций всегда будет зависеть от программы, которую выберет клиент.

Они могут сочетаться в любом порядке:

амбулаторно-поликлиническое обслуживание;
стоматология;
плановая и экстренная госпитализация;
помощь в офисе и на дому;
стационарное обслуживание на дому;
круглосуточная скорая и неотложная помощь;
консультации и диагностика в лучших медицинских центрах;
опция «Аптека», которая позволяет покупать препараты со скидкой в специализированных аптеках;
эксклюзивные предложения;
коллективная вакцинация;
ренессанс дмс для новорожденных;
программы по ведению беременности;
опции по ведению родового и послеродового периода;
бесплатные бонусы.

В поликлиническое обслуживание входят приемы врачей, осмотры, а также иные действия в сфере профилактики и диагностики.

Опция стоматология включает:

терапевтическую и хирургическую стоматологию;
диагностику, приемы врачей;
рентгенологическое обслуживание;
круглосуточное обслуживание.

Опция экстренной и плановой госпитализации дает возможность покрыть расходы, связанные с транспортировкой и размещением в больнице, диагностику, питание и лечение.

Включая опцию медицинской помощи на дому, клиент может рассчитывать на порываемые страховкой выезды на дому, мониторинг, а также подбор индивидуальной схемы лечения.

Стационар на дому включает в себя покрываемые выезды медперсонала, услуги медсестер и проведение перевязок.

Опция круглосуточной неотложной помощи гарантирует возможность выезда бригады скорой помощи, медицинское обслуживание и транспортировку пациента.

Можно включить в полис услугу «консультации и диагностика» и тогда страхователю обеспечено получение консультации и прохождение всех диагностических обследований в лучших медицинских центрах.

Опция «Аптека» дает возможность покупать прописанные лекарства с внушительной скидкой. К эксклюзивным предложениям относится обслуживание в специализированных кабинетах, созданных страховщиком. Компания «Ренессанс» также уделяет большое внимание сохранности здоровья матери и ребенка.

Именно поэтому был создан целый отдельный ряд продуктов, которые можно включить в страховку и обеспечить для себя необходимый уровень обслуживания в дородовой и послеродовой период.

Бесплатные бонусы являются отдельной опцией. Например, их можно получить при покупке лекарств, а также обслуживаясь у партнеров компании «Ренессанс».
Как получить полис ДМС, узнайте в статье: как получить полис ДМС.

Отзывы о полисе ДМС в страховой компании УралСиб вы можете посмотреть в этой статье.

Сервис

Добровольное страхование – это нечто большее, чем просто закрепление отдельного пациента за какой-либо клиникой.

Полисы ДМС решают как индивидуальные проблемы клиентов, которые предпочитают лечиться в домашних условиях, так коллективные.

Правильно подобранные программы улучшают трудовую атмосферу, способствуют продуктивности работы и повышают лояльность персонала к начальству.

Если говорить о сервисе, как обособленном понятии в мире страхования, то его можно охарактеризовать как совокупность механизмов, без которых любая программа или продукт будут иметь низкую эффективность в вопросе противодействия рискам.

Сервис компании «Ренессанс» включает в себя:

высокий лимит ответственности (стационарное обслуживание – до 6 млн. рублей, амбулаторное и стоматологическое – до 4 млн. рублей);
программы подбираются индивидуально в зависимости от численности коллектива, бюджета компании, расположения офисных структур, а также и личных пожеланий;
широко применяется технология «Управление здоровьем коллектива», которая позволяет выявить целевые потребности коллектива и развить стремление вести здоровый образ жизни;
система офисных врачей от Медкорп позволяет проводить консультации и прием сотрудников просто на рабочем месте; сюда же входит индивидуальный подбор плана лечения;
сопроводительная система действует с целью облегчения процесса заключения и выполнения оформленных страховых соглашений;
специальный портал позволяет в веб-режиме менять условия договора, дополнять его, вносить и удалять сотрудников, которые подлежат страхованию;
существует специально разработанный комплекс мер для улучшения и поддержания здоровья персонала, который включает в себя несколько отдельных программ;
акция «Неделя здоровья» дает возможность провериться всем сотрудникам, не выходя из офиса;
круглосуточная программа медицинский пульт, которая позволяет связаться с менеджерами компании в любое время дня и ночи;
действует программа психологической помощи;
широкий выбор лечебных учреждений;
круглосуточная экстренная и стоматологическая помощь;
действуют скидки на услуги;
единые стандарты обслуживания и действующие центры контроля качества.

Сервис компании «Ренессанс» внушает доверие, особенно если учитывать то, сколько различных программ страховщик предлагает для корпоративных клиентов.

Например, продукт «Паспорт здоровья» является итогом работы врача при обследовании работников в офисе.

Стресс-аудит позволяет определить слабые места компании, которые влияют на производительность и связаны со здоровьем персонала.

Кардиодиспансеризация является скринингом состояния коллективного здоровья. Существует также отдельная программа, которая позволяет проверять психическое состояние работников компании.

Программы страхования ДМС в Ренессанс

Набор опций индивидуальной программы всегда личный. В полис можно включить поликлиническое и стоматологическое обслуживание, экстренную помощь, домашний стационар и фармацевтические расходы.

Компания «Ренессанс» предлагает для своих клиентов детские полисы (от 0 до 17 лет), а также страховые продукты на период беременности и послеродовой период.

Для корпоративных клиентов действуют такие программы, как:

паспорт здоровья;
антистресс-онлайн;
услуги личного врача;
кардиодеспансеризация;
стресс-аудит.

Полис ДМС от «Ренессанс» называют формула здоровья. По своей сути это пластиковая карта, которая необходима для получения обслуживания в клиниках, работающих со страховщиком.

Страховка открывает дорогу к круглосуточному сервису по телефону, беспрепятственной записи на прием, оперативной организации госпитализации, вызову скорой помощи и многому другому.

Стоимость

Компания Ренессанс по праву считается одной из ведущих в сфере добровольного медицинского страхования РФ.

Примером ее тарифной политики может служить таблица ниже, в которой представлена стоимость обслуживания для коллектива в 11-25 человек:

Программы ДМС
Поликлиническая помощь
Стационарная помощь (экстренная и плановая)
Скорая помощь
Оптима
7 175 рублей
1822-3993 рубля
от 700 до 2000 рублей
Оптима+
10 407 рублей
1822-3993 рубля
от 700 до 2000 рублей
Престиж
14 440 рулей
2190-5200 рублей
от 700 до 2000 рублей
Де Люкс 2
21 937 рублей
5006-21 651 рубль
от 700 до 2000 рублей
Де Люкс 1
52 270 рублей
5006-21 651 рубль
от 700 до 2000 рублей

Основываясь на данных таблицы, можно сделать вывод, что для сотрудников намного выгоднее покупать стандартный полис Оптима. Руководству подойдет страховая программа Престиж.

Компания Ренессанс сегодня является инноватором в сфере добровольного страхования. Некоторые из ее продуктов могут считаться настоящим открытием для страхового рынка РФ. Наиболее оригинальные программы действуют в поле корпоративного страхования.
Стоимость полиса ДМС для беременных рассматривается в статье: ДМС для беременных.

Татьяна Личное страхование / ДМС

Полис: 001ДМСК34882919/1

Добрый день!
Направление на консультацию с врачом в ЦКБ было на 27.02.2019.Врач(Санюкович Н.В.) прокомментировал ситуацию следующим образом:спицы из кисти надо было удалить еще месяц назад.Далее доктор предложил госпитализацию.Позвонив в Реннесанс, объяснив ситуацию, мне сообщили, что сейчас рабочий день закончен, и куратор перезвонит вам завтра. На следующий день звонка не было. Я записалась к врачу Ухлину в поликлинику Минэкономразвития №2-01.03.2019, где врач сообщил что надо сдать анализы для госпитализации.02.03.2019-анализы были сданы.На этот момент 02.03-звонка от моего куратора Бешенцевой Ольге Валерьевне- так и не было.Анализы готовы были только 05.03.2019.В поликлинике мне сказали, ждать звонка от моего куратора.Куратор не перезвонил.Вечером 05.03.2019 и 06.03.2019-я звонила сама в Реннесанс, чтобы согласовать госпитализацию,на что мне сказали, что больница в которой будет проводиться операция уже согласовано, осталось согласовать только палату.Бешенцева Ольга Валерьевна-сказала, что операция назначена на 14.03.2019, я объяснила ситуация, что срок действия анализов закончиться, на что мне было сказано в грубой форме, что мои проблемы, сдавайте платно!Такого хамского отношения от сотрудников Ренессанс я не слышала.
Как итог, я звонила сама и выпрашивала положенную мне госпитализацию.Ваша сотрудница Бешенцева Ольга Валерьевна не выпонила должным образом свою работу.Прошу принять меры и научить разговаривать с клиентами, которые платят за свой ДМС!Спасибо!

Татьяна, добрый день. Извините нас, пожалуйста, за столь долгое ожидание ответа. Мы разобрались в описанном вами случае и предприняли все необходимые меры, чтобы впредь ни вам, ни кому-либо еще не приходилось сталкиваться с подобной ситуацией при обращении в нашу компанию. Мы сделаем все, чтобы впредь, обращаясь к нам, вы испытывали только положительные эмоции. Также мы выяснили, что вчера вы был госпитализированы для проведения необходимой процедуры и сегодня уже вернулись домой. Надеемся, что вы чувствуете себя хорошо, и вас ничего не беспокоит. Если у вас возникнут вопросы, вы можете обратиться к нам в социальных сетях или позвонить по нашему номеру 88003338800, мы всегда будем рады помочь вам. Желаем вам всего наилучшего. С уважением, АО "Ренессанс страхование".

Постоянный адрес отзыва

Людмила Личное страхование / ДМС

Полис: Дмс13267543368/764

Думаю не стоит связываться с данной организацией.Муж обслуживается в Альфа страховании,так ему там и все виды анализов и мрт и справки в бассейн,все без проблем одобряют.Здесь же все очень сложно.
Острая боль внизу живота,гинеколог выписывает сдачу анализов на гормоны,страховая пропускает.через 2дня уже врач эндокринолог смотрит и назначает ещё сдачу некоторых гормонов,плюс пересдачу сданных двумя днями ранее показателей,т к они очень завышены,чтобы убедиться в их корректности.И от страховой отказ,с объяснением что данное заболевание не страховой случай,в анализах не нуждается.Т.е. 2дня назад это был страховой случай,сегодня уже нет.
Все дело в том,что эндокринолог не может поставить диагноз пока не будут готовы результаты анализов естественно и проведено полное обследование,и ставит предположительно врожденную дисфункцию надпочечников, а анализы вот не пропускают..замкнутый круг.На мой вопрос по какой причине не пропустили,ответ от сотрудника ренессанаса-НЕ СТРАХОВОЕ ЗАБОЛЕВАНИЕ. Тогда давайте при договоре список болезней,которые не относятся к страховым,там видимо их тысячи. ладно,рассказываю дальше...
На вопрос по телефону сотрудника данной конторы,мне может стоит к другому специалисту обратиться,мне отвечают даже если вам поставят другой диагноз,мы будем запрашивать протокол и разбираться. Т.Е.без вариантов,сразу же в отказ идут,что между строками читается,ничего мы вам не одобрим.
У нас компания большая,намерена оставить жалобу своему руководству,пусть рассматривают для своих сотрудников нормальные страховые.

Здравствуйте! Нам очень жаль, что при взаимодействии с нашей компанией вы были вынуждены столкнуться с трудностями, и у вас сложилось негативное мнение о нас. Людмила, мы приложим все наши усилия, чтобы разобраться в вашем вопросе и вернемся к вам с ответом после выходных. С уважением, АО "Ренессанс страхование". Людмила, добрый день. К сожалению, нам не удалось идентифицировать вас по указанному вами номеру полиса. Мы очень хотим разобраться в вашем вопросе,поэтому просим вас уточнить ваш номер телефона и ваши ФИО полностью. С уважением, АО "Ренессанс страхование". Людмила, добрый день. Извините нас, пожалуйста, за то, что заставили вас ждать нашего ответа слишком долго. Мы разобрались в вашем вопросе. Мы подготовили и отправили вам официальный ответ по поводу вашего случая от нашей компании. Если у вас возникнут какие-либо вопросы, вы можете обратится по нашему номеру 88003338800, и мы обязательно поможем вам.

Постоянный адрес отзыва

Олег Личное страхование / ДМС

Полис: 002ДМС34015617/63

Застрахован по полису 002ДМС34015617/63 (Включены экстренные и ПЛАНОВЫЕ операции)

Обратился к ЛОР с проблемой: постоянно заложен нос.
Врач выдал направление: необходима операция по исправлению носовой перегородки.
Отправил направление на согласование. - Страховая прислал отказ, по причине того, что это пластическая операция (не входит в программу), и предложили сделать эту операцию по ОМС!!!
Простите, но после такой рекомендации - хочется сдать экзамен по русскому мату!!! Т.е. бесплатно в поликлинике - эту операцию сделать можно, а после того, как денег заплатил - нет??? это что за идиотизм???

Простите, но данная операция к пластическим относиться никак не может, т.к. влечет за собой не эстетический вопрос, а вопрос качества жизнедеятельности. (Если Вам не нравится сочетание букв «септоПЛАСТИКА» - назовите это «Подслизистая резекция костно-хрящевых структур носа»).

В противном случае - ЛЮБУЮ плановую операцию можно подвести под «пластическую» (Wiki: Пластическая хирургия - это раздел хирургии, занимающийся оперативными вмешательствами, направленными на устранение деформаций и дефектов какого-либо органа, ткани или поверхности человеческого тела.) - т.е. ЛЮБАЯ ткань организма, при ПЛАНОВОМ операционном вмешательстве - это исправление дефекта. И как следствие - не подпадает под «ПЛАНОВЫЙ» порядок по вашему договору. В таком случае - включение программы «плановая госпитализация» - является по своей сути обманом!

Наталья Личное страхование / ДМС

Работают по схеме "Деньги получены-интерес потерян". Жулики и обманщики.
Наша компания оплатила договор ДМС для 2-х своих сотрудников. У одного возникли проблемы со здоровьем, и его обследовали ДВА специалиста, которые и назначили МРТ для точной постановки диагноза и назначения лечения. НО страховая отказала в оплате МРТ. Наша компания решила вернуть уплаченные денежные средства, но и тут подвох -насчитали к возврату лишь 20% от уплаченной нами суммы. Получаем вывод, что Ренессанс ДМС жулики и обманщики. Никаких внятных объяснений мы получить не можем, на чем основаны их расчеты вообще не понятно. Не рекомендуем данную компанию как страхового агента по ДМС.

Постоянный адрес отзыва

Ольга Личное страхование / ДМС

Полис: ДМС001 от 26.12.2016 г.

Про компанию Ренессанс слышу не от первых людей негативные отзывы, плохо работают менеджеры, многое скрывают:(((А когда ты понимаешь, во что вляпался, мило говорят, что по условиям договора куча невозвратных сумм:(((Очень обидно, что это утаивают от клиента, давай договор с кипой страниц. Не рекомендую Ренессанс.

Похожие статьи